• <u id="rbvxj"></u>

    <rp id="rbvxj"></rp>
    <rt id="rbvxj"><meter id="rbvxj"><strike id="rbvxj"></strike></meter></rt>

    <tt id="rbvxj"></tt>
    <b id="rbvxj"><form id="rbvxj"><label id="rbvxj"></label></form></b>
    <rp id="rbvxj"></rp>
  • <tt id="rbvxj"><noscript id="rbvxj"><delect id="rbvxj"></delect></noscript></tt>
    <b id="rbvxj"></b>

    <rt id="rbvxj"><meter id="rbvxj"></meter></rt><rp id="rbvxj"><nav id="rbvxj"><button id="rbvxj"></button></nav></rp>
    <b id="rbvxj"><tbody id="rbvxj"><label id="rbvxj"></label></tbody></b>

    1. 申請免費試用>
    2. 培訓學校管理系統
      +
      惠嘉教育合作伙伴
    3. 首頁
    4. 產品介紹
    5. 行業案例
    6. 新聞動態
    7. 關于我們
    8. 400-661-1231
    9. boss校長系統 可視化排課+學校管理運營

      學邦技術
      免費申請試用

        市場推廣

      • 招生小程序,業務員專屬二維碼,全員營銷

      線索管理 | 邀約跟進 | 咨詢分析 | 業績統計

        學員管理

      • 精細化學員管理,體驗滿意續班率高

      學員檔案 | 報名交費 | 刷卡考勤 | 休學結業

        排課教務

      • 智能排課指紋考勤,直播課堂線上授課

      直播課堂 | 排課管理 | 上課考勤 | 課時匯總

        微信營銷

      • 引爆家長朋友圈,招生成本一降再降

      雙微營銷 | H5微活動 | 小程序 | 學員轉介紹

        家?;ヂ?/h4>
      • 家?;恿憔嚯x,服務貼心家長滿意

      消息通知 | 師生互評 | 作業布置 | 在線報名

      學邦boss系統 > 行業資訊 > 學邦boss校長總結培訓機構需要避免的問題

      學邦boss校長總結培訓機構需要避免的問題
      2020-04-19 09:55:06   來源:學邦boss系統   點擊:1828

      學邦縮略圖
      學邦boss校長研究發現目前全國私營企業平均壽命只有7.02歲。其中,約有70%的企業在第一個5年內倒閉,在剩余的企業中,又有70%的企業在第二個5年內倒閉。在培訓領域,仔細分析一下,不難發現,但凡做不大的培訓機構,都有著很多共同的原因。而首當其沖的一個原因就是校長自身存在問題,大凡做不大的培訓機構其校長自身都存在以下問題。

      1、校長戰略目標過短

      培訓機構后期發展方向基本都是由機構實際管理人員決定的。而大多校長只是先考慮我目前能掙多少錢而沒有考慮長遠的戰略目標,其實,一個培訓機構短期內盈利是容易做到的,難的是如何能夠長線經營,培訓機構的市場變化是比較大的,如果沒有長遠的戰略目標,很容易被這個市場所淘汰。

      2、校長構建組織框架不清

      有句話說“麻雀雖小,五臟俱全”,落實到培訓機構管理的實踐中,指的是不管多小的培訓機構,一個相對完整的組織結構也是需要的,機構需要一個體制完善的架構,才能把工作落實到實處,然而目前的現狀是很多培訓機構的員工崗位設置全憑校長的興趣,這樣崗位設置一旦出現人員流失,崗位也會跟著消失。崗位消失的最終結果就是導致培訓機構不能使所有的系統靈活的運轉,因此培訓機構會非常被動。而培訓機構向來又是人員流動較大的機構,頻繁的人員流動會造成頻繁的崗位流失,所以培訓機構總建立不了完整的運轉體系,總也做不起來,學邦boss校長擁有非常清晰明確的組織架構系統,包括機構工作人員操作權限等設置,是能夠很好解決機構這一問題的優秀助手。

      3、校長不放權力

      學邦boss校長分析,培訓機構發展到一定的程度,校長就不可能什么事都親歷親為、大小事務全部攬在自己手里,這時培訓機構就需要授予下面的人員一定的決策權。把部分權利下放到教學總監、運營總監的身上,這樣既可以讓中層員工感到自己受公司重視,也能讓中層員工幫助承擔學校運營管理上的工作。但是對于權力的下放,不少培訓機構還是做不到,大多數是校長不完全放心將工作教給下面部門的員工去負責,這樣導致的結果是學校管理運營全靠校長,校長不在,學校的很多工作都會阻滯,學校發展也會阻滯。

      實際學校運營管理過程中,校長的管理工作大大小小,沒有健全高效的管理體系很容易讓學校發展陷入困境?,F代化管理的重要步驟就是讓企業搭建信息化的管理體系,實現高效低成本的運轉,學邦boss校長就是一款管理學校很好的軟件,咨詢本站客服,即可免費體驗學邦boss校長免費試用,想了解更多與學校管理系統的內容,可預約本站客服安排演示!

      上一篇: 中小學輔導機構受疫情原因如何轉...    下一篇: 學邦boss校長能給學校帶來哪...

    10. 在線
      咨詢
    11. QQ咨詢

    12. 微信二維碼
    13. 400-661-1231
    14. 18513605163
    15. METCN邓晶
    16. <u id="rbvxj"></u>

      <rp id="rbvxj"></rp>
      <rt id="rbvxj"><meter id="rbvxj"><strike id="rbvxj"></strike></meter></rt>

      <tt id="rbvxj"></tt>
      <b id="rbvxj"><form id="rbvxj"><label id="rbvxj"></label></form></b>
      <rp id="rbvxj"></rp>
    17. <tt id="rbvxj"><noscript id="rbvxj"><delect id="rbvxj"></delect></noscript></tt>
      <b id="rbvxj"></b>

      <rt id="rbvxj"><meter id="rbvxj"></meter></rt><rp id="rbvxj"><nav id="rbvxj"><button id="rbvxj"></button></nav></rp>
      <b id="rbvxj"><tbody id="rbvxj"><label id="rbvxj"></label></tbody></b>